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HR资讯：人*社局深入开展“大练兵”活动 全面提升人*社营商环境服务效能定
坚持把优化营商环境作为服务群众的暖心工程。开展“行风建设专项行动”，大力开展人*社干部走流程活动，青年干部下基层调研，选聘100名“两代表一委员”义务监督员开展全方位监督，倒逼作风转变、服务提升，打造暖心人社服务品牌，“好差评”好评率达到100%。大力推进法治人*社环境建设，抓好执*法队伍建设和培训，大力开展“双随机、一公开”抽查，推行“互联网+监督”，提升法治人*社水平。打造“线上一网办、线下一门办、个人指尖办、同城就近办”线上线下融合四位一体服务模式，方便企业群众办事少跑路、更方便。
张家口人力资源外包的优势：
1、在于将非的社保业务流程交由三方机构办理，帮助HR从繁琐的重复的事务性工作解脱出来，省人工成本的同时让HR专注于自身工作，提升企业人力资源管理效能
2、实现员工的属地化管理，享受当地的福利，有利于公司留住人才
3、降低企业用人成本
公司简介
骏伯人力资源有限公司是一家z业从事全国性人力资源服务的品牌供应商。我们提供权方位的人力资源服务项目，为客户提供整体人力资源解决方案，包括基础人事业务外包服务、人才派遣、员工福利保障计划及人力资源管理咨询服务。为客户提供全国一站式解决方案，服务地区涉及全国345个大中小城市，主要覆盖国内一、二级城市。
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