定岗定编

业务简介

为客户提供部门设置梳理、分析、优化等服务，并致力于为客户建立职责分明、精简高效的岗位体系，使客户管理效率得到提升。

定岗定编咨询致力于解决下列问题

1、岗位设置原则不清，存在因人设岗问题；

2、职责权限划分不清，工作无人负责；

3、岗位职责不完善，出现工作重叠或空缺；

3、人均工作饱和度不高；

4、不同部门、不同岗位忙闲不均。

解决方案

键锋咨询管理效率提升为导向，通过对业务流程、技术水平等的分析，基于客户现行组织结构，并根据定岗定编相关原则，帮助客户建立合理的岗位体系。