深圳满意度咨询（SSC)受客户委托对深圳五星级酒店开展满意度问卷调查工作，帮助客户了解各酒店服务情况。

此次调研中，深圳满意度咨询（SSC)帮助客户针对其酒店客房入住、退房等方面进行调研，并对调查中出现的服务问题提出相应的解决方案。

深圳满意度咨询（SSC)通过满意度问卷对酒店环境设施、服务礼仪等综合服务品质评价，并进行综合评估，寻找出酒店环境设施、服务和管理过程中存在的不足，进而为酒店的服务品质的提升提供帮助。

作为运用满意度问卷调查的对象，酒店的管理者比一线工作的服务人员对满意度问卷的感知往往更具有积极的心态，酒店的员工通常会将满意度问卷认知停留在奖惩的层面。因此酒店的管理者应多与一线工作人员进行有效的沟通，努力让一线员工认同酒店的采用满意度问卷调查法的意义，避免酒店的服务人员由于不理解其方法的本质含义而产生防范抵触心理。

同时，酒店的管理者应注重酒店的内部沟通，建立多层次的沟通渠道，有利于该方法的顺利进行和提高酒店的服务与管理质量。

满意度问卷检测方式被成功并广泛的应用到市场调查研究的各种领域，深圳满意度咨询（SSC)成立了满意度问卷研究中心，并为电信IT营业厅、银行网点、快消品超市、汽车4s店、商场展柜、连锁店、药店、公共服务业、房地产等众多服务行业提供精准有效的满意度问卷调查服务。